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自律会主任就职演讲稿

作者or编辑: 青春励志 发布: 未知 时间: 2018-06-11 阅读: 次

全年无错七肖期期精准 www.yoobus.com 就职演讲稿在各公司都比较常见,是公司人员升迁之后做为对公司的感谢,对岗位的认识和对工作任务的完成情况等做一个汇报演讲,以下是小编找的一篇就职演讲稿范文,供参考!

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!

我是新一届自律会主任吴宗飞。很高兴也很荣幸能作为新一届自律会主任,代表本届自律会全体成员在此发言。首先,请允许我代表新一届自律会向给予我们关怀和信任的领导、老师表示衷心的感谢,向给予我们鼓励和寄予我们厚望的上届自律会全体成员表示崇高的敬意,向给予我们支持和帮助的全体同学表示深深的谢意。

校自律会是在学生工作处的直接领导和正确指导下开展工作的学生组织,是切实为同学们服务的团体。在上一届主任团的正确指导和全体成员的共同努力下,成功的举办了丰富多彩的“社区文化节”、“社区吉尼斯”以及管理部的“慈善二手交易会”,权益部的“3.15”等活动,并且取得了优异的成绩。在丰富了社区文化的同时,也为同学们提供了展示自己才艺的舞台,更为新一届自律会举办各项活动提供了宝贵经验。

当然在获得宝贵经验的同时,由于时间的限制以及自身管理和协调的不足,自律会在发展的过程中存在着一些问题。在此我总结了几点:1、由于各部门的考核制度、奖惩制度不够完善,以及部门成员对于工作职责的认识不够深刻,导致成员在日常工作中缺少准则等;2、各部门在工作

的交流与合作还有所不足;3、校自律会与各院系自律会之间的交流和了解还是很浅薄;4、由于我们工作的特殊性,有时候会让同学们难理解和接受,从而导致成员们的工作激-情和责任感有所减少。

前人优秀的方面我们需要传承与发扬,不足之处我们需要改善与创新,针对以上存在的问题,在此我代表新一届自律会全体成员向大家做一下工作设想和决心:

首先:我们将做好自律会自身的建设,以内塑团队,外树形象来要求自己。提高自律会成员的整体素质。一个学生团队,看是否有执行力,是否有能力提升的空间,素质是一个很关键的地方。对于如何提高自律会成员的整体素质,我们计划在2011年10月下旬给自律会成员做一些工作以及素质方面的培训。在培训中提高自律会成员在各个方面的能力,对自律会的认识度,注重培养学习与工作方面的协调能力。另外,每月将召开一次主任团会议,对一个月以来工作上的问题和意见的总结。同时,各部门在每个月末评选出两名“自律之星积极分子”,并让其参与到每月主任团会议的讨论中,让我们能及时了解到成员们在工作中遇到的问题和想法。

其次:我们将做好内部协调工作,内部协调是各项工作顺利开展的先决条件,我们将着重做好自律会成员内部交

流,开展活动时人员适当交叉安排,积极鼓励各部门进行联谊活动。

第三:做好联系工作:在2011年10月底到11月初召开一次各院系自律会负责人会议,主要加强与各院系自律会的联系,共同商讨新学年的工作安排以及各项活动的开展。

第四:活动开展方面:自律会每一位成员都要做好充分的心理和行动的准备,迎接本学期的繁重的工作任务。本学期由于课程时间短,各部门以及会里的各项活动都将在接下来的一个多月内完成。如:会里的“社区文化节”,管理部的“社区美化周”等,同时,我们也要做好迎接十二月份的省教学文明评估,为学校做出一份贡献。

校自律会是一个家,我们每一位自律会成员都是公仆,是志愿者。我们应该珍惜老师和同学们为我们提供的这一机会,“开弓没有回头箭”。胸怀为同学服务、为我校自律会的发展尽一份力的愿望。只要我们精诚团结、相互合作、彼此鼓励,矢志不移的面对压力和挑战,我们终会成就一番事业,开创一片天地。

但愿明年的今天,当我们把自律会发展的接力棒交给下一届的时候,我们会说:我们是成功的!

我的演讲到此结束,谢谢大家!



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本文标题:自律会主任就职演讲稿

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